Il talento è il nucleo della competizione futura. Sotto la guida del 14 ° piano strategico quinquennale del gruppo, la società assumerà nuovi studenti universitari del 2022 per registrarsi all'inizio di luglio. Al fine di costruire un team di ricerca tecnica e sviluppo tecnica di alto livello, il dipartimento delle risorse umane adotta nuove idee, nuove pratiche e nuovi modelli per progettare l'intero processo di tirocinio. Nel campo del campo di addestramento, gli studenti universitari sono organizzati per ricevere una formazione tra lavoro in dipartimenti funzionali, divisioni aziendali e filiali del gruppo.
La cerimonia di apertura del campo di addestramento degli studenti universitari si è tenuta con successo nel ristorante Qingte. I rappresentanti di datori di lavoro, unità di tirocinio, consulenti del campo di formazione e nuovi studenti universitari hanno partecipato alla cerimonia di apertura del campo di addestramento. Ji Yanbin del dipartimento tecnologico e tecnologico Cheqiao e Wei Guangkai, laureato alla Qingdao University, ha parlato rispettivamente a nome dei consulenti per il campo di formazione degli studenti universitari e dei nuovi studenti universitari.
Wang Fengyuan, vicepresidente del gruppo Qingte, ha accolto calorosamente i nuovi studenti per conto di Qingte Group, ha spiegato in dettaglio i valori fondamentali di "rispetto, integrità, dedizione e innovazione" del gruppo Qingte e ha introdotto in dettaglio la politica di formazione dei talenti dell'Enterprise. Ha sottolineato che il talento è la pietra angolare dello sviluppo aziendale. Il gruppo Qingte aderisce al principio di Oriente di talenti, promuove la costruzione di Talent Echelon in modo a tutto tondo e crea un'ottima piattaforma per i talenti per mostrarsi e realizzare il loro valore di vita. Ha incoraggiato gli studenti universitari a mettere radici e svilupparsi a Qingte e ha suggerito loro di fare quanto segue:
Fai un buon lavoro nella trasformazione del ruolo, il più presto possibile dall'identità degli studenti all'identità professionale;
Ad essere onesti, comprendere profondamente i valori fondamentali del gruppo Qingte "Rispetta le persone, l'integrità, la dedizione e l'innovazione", prima impara ad essere onesti; Attenzione ai dettagli;
Mantieni sempre la mentalità di apprendimento, per leggere più libri di scienze umane e di scienze sociali, imparare a comunicare ed esprimere, imparare nella pratica, non paura delle difficoltà, non paura delle difficoltà, del volto corretto di difficoltà e problemi;
Impara a pensare in modo indipendente, fai un buon lavoro nella pianificazione della carriera, determina i propri obiettivi di sviluppo della carriera, il lavoro di terra, inizia dalle base, inizia dalle piccole cose, inizia dai dettagli.
Rispetta la fiducia dedica l'innovazione
Tempo post: lug-23-2022